老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于闹闹女巫2020下半年12星座事业运和2020年射手座辞职的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享闹闹女巫2020下半年12星座事业运以及2020年射手座辞职的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！

本文目录

不想谈恋爱只想工作的同学，他们的职业生涯已经到了2022年下半年。纵观12星座，大部分人都处于低开高走的状态。好运气都集中在最后两个月，年中还得撑着，这样才能过得艰难！那么，我们就由吵闹魔女来宣布2022年下半年的12星座吧！

2022年下半年事业运势

白羊们，这半年在职场上努力拼搏，疲惫不堪，与风浪搏斗。恭喜你。虽然下半年的开局仍然不容易，但在接下来的几个月里，尤其是9月以后，你无疑是职场上最耀眼的人。下半年，聚集在你事业宫的土明，会给你带来改变职业轨迹、自主创业、升职加薪、被更多人认可的机会。最糟糕的情况是，你的职位没有变，但是你被分配到了更重要的工作岗位，你和你的领导、老板的联系更加紧密。11月中旬的慕名会向你证明这一点。但这也意味着你的责任更重，你总觉得比老板更担心。8月底，你会迫切地意识到，你不能再把自己绑在车站上拼命工作了。了解自己的公司和合作伙伴，搞清楚自己的定位，传递自己特别专业的想法，推销自己的专业能力，比完成工作量重要得多。10月份的合作非常好，单身的白羊座可能还会在职场遇到爱情。我需要提醒你，在整个下半年，你的潜在竞争对手也跃跃欲试。不要太“狼”，强迫同事和自己一样优秀。秋季注意休息，谨防过度劳累。

突破金牛座的边际，等待时机金牛座的事业在下半年会大体稳定，但如果只是想维持现状，明年会比较困难。很多在同一个公司或岗位工作多年的金牛座，在年中甚至更早的时候就萌生了继续学习深造的想法，希望用新的刺激来撼动自己很快固化的职场框架，改变现状。金牛座的这一部分，虽然今年极有可能赚钱比浪费时间鬼混要好，但在12月底和明年会逐渐看到效果。如果你还没有开始自我提升，现在抓紧时间还不晚。从7月份开始，职场中小众的情况增多，很多人觉得你是小霸王。这波人就有机会见证你的脾气了。10月到11月的水逆会对金牛座的日常工作产生影响，事故增多，细节出错概率大，信息传递总是出错，可能会被同事误解，或者在与客户对接时有疏漏。要特别注意。12月底，土星和木星将会进驻金牛座的事业宫，这预示着明年将会是你在事业上承担重要责任并有所收获的一年。

了解清楚情况，双子座对自己下半年的职业生涯有点迷茫。虽然断断续续进取，但打棉花总觉得力不从心。海王星在6月底开始在你的职业宫逆行，是罪魁祸首。如果你是职场双子座，下半年被老板画大饼的几率极高。你没日没夜的努力，但是你的职业目标很难如期实现。也有让你生气的小人。跳槽机会很多，但你似乎总是左右为难。不过，好消息是，在下半年，你也将有机会把自己的爱好变成事业，尤其是涉足创意、身体、精神和慈善行业的双子座。所以，当你在职场上付出了巨大的努力，却无法脚踏实地的时候，不妨靠副业来鼓励自己，不要让自己难得的热情被浇灭。除了9月和10月，你的工作热情和效率都很高。10月中旬是你在职场上最有可能崩溃的时期，但不要担心，之后很快就会有转机。而双子座的老板和领导则有些懒惰，渴望赚快钱，这显然是不现实的。就算不赚钱，也真的很可悲

巨蟹有很强的事业心，合作共赢。巨蟹难得的半年敬业，机会多，矛盾多。从6月份开始，很多巨蟹座开启了“服务好，随叫随到”的活雷锋模式，在职场上积极主动地招揽责任，努力服务好与工作相关的每一个人，满足细节，经常带着使命感加班。同时，火星也在年中进入巨蟹的事业宫，这让你在下半年更有动力，仿佛你从未像现在这样渴望在职场上得到认可。如果想跳槽，可以积极接触一些下半年的新机会，尝试推销自己。9月以后的合作也很亮眼，尤其是11月中旬。你有很好的判断力和远见，你可能会收到一个大订单。但是，你必须加强与他人合作的能力，了解他们的真实动机，这样你才能抓住机会，顺利执行。总的来说，巨蟹在下半年是一个累并快乐着的群体。当然偶尔也会不开心。9月中旬到11月中旬，大概率会和上司、老板发生争执，尤其是一些比我上司更专业、更用心的巨蟹，心理会很不平衡。

挖掘狮子座的潜力，在风雨中成长。对于狮子座来说，下半年将是一个两极分化强烈的时期。在现有岗位深耕的收获是巨大的，冲动跳槽的问题也很多。聚集在你日常工作宫的土明，在下半年，尤其是最后三个月，依然会很强大，让你有机会在工作中受到启发，对你提出高标准、严要求。下半年很多狮子可以接触到国际事务，不同教育文化背景的商业伙伴，或者行业权威。于是，他们的眼界变宽了，对工作的看法也变了。你也可能成为团队领导，行业权威，接触到更大的舞台。自2000年中期以来，一些狮子似乎经常被派去处理棘手的紧急情况和危机。虽然他们抱怨，但这真的激发了你的潜力，让你的存在更重要。某年开始的工作很可能在11月到12月高调结束。下半年时间管理很有必要，保证健康和工作质量。由于天王星将在你的职业宫逆行整个下半年，狮子在下半年很难改变他们的职业轨迹，他们可能会因为冲动而改变职业生涯。建议优先考虑同行业的工作机会。

处女座摆脱限制，积累经验处女座是少数几个在下半年明显减少职场压力的星座之一，这要感谢土星在7月初离开你的职场宫。日常琐事和突发事件变得可控，工作效率提高，你有更多的时间去思考。利用这段时间积累经验，努力摆脱出身家庭和公司小环境对自己的影响，撕掉职场上的地位和阶级标签，突破条条框框，追求事业上的成就，对明年的处女座来说还是挺有前瞻性的。不幸的是，上半年失业的处女座，下半年会发现工作更轻松。也许8月初会有结果。12月底也会有一次跳槽的机会。工作稳定的处女座，11月中下旬，你会看到一波丰厚的利润。工作离不开合作关系的处女座，下半年是难过的。在签署文件之前，他们必须反复确认，即使对方是多次合作的老客户，也不能大意，以免惹上法律麻烦。并且要做好回报与付出不成正比的准备。

天秤座内忧外患，难以驾驭。受年中一系列星座运势的影响，下半年伊始，很多天秤座都迎来了职业生涯的转折点。可能是他们加入了新公司，或者公司有了新领导等等。这些变化需要你在下半年努力适应。接下来的几个月，你会有很多创意和奇思妙想，但工作的细节和规则会一直制约着你。即使你获得了一个重要的工作机会，也很难充分发挥你的创造力，你会感到沮丧。职场也挑战你。比小人更可怕的是拖你后腿的人。这种情况要到12月份才会好转。比较正面的消息是，下半年天秤会积极向外扩张，拓展人脉，寻求合作机会，效果明显。但是9月中旬到11月中旬，火星逆行会阻碍你们的合作，双方会有很多争执，可能会导致分裂。这期间职场上的恶性竞争也更加明显，难免因为对手与你针锋相对而得罪人。PS:10月底到11月初，水星也会在天秤座短暂逆行。对于重要的工作项目，最好避开那些日子。

控制自己的野心和脾气。七月初，天蝎座进入天蝎座的职场宫，并将在这里呆到明年的火星。下半年，就像一把双刃剑。它让你在职场上燃烧斗志，拼命想努力，爱上有挑战性的工作，开始涉足你之前逃避的领域，尤其是天蝎从事的传媒、写作、教育相关行业。认为工作挑战性太大的天蝎座会很苦恼，下半年有辞职的打算。火星也让你和同事的关系紧张，尤其是9月中旬到11月中旬。很容易对同事的愚蠢行为生气，对自己的物流人员、银行柜员等人在对接细节的过程中生气，对自己想清楚却表达不准确生气。这是一个急功近利，缺乏耐心的时代。也容易精疲力尽，过度劳累。下半年，天蝎座在与伴侣共事的过程中会有很大的变化。我们要做好按照老板做事情的准备，反复修改，最后改回来。似乎八月到九月整体上会和谐友好。无论是职场氛围、晋升空间还是跳槽机会，12月出差都会有好运气。总体来说，除了一些小紧张，下半年只要不把摊子铺得太大，大部分还是可以顺利收尾的。

射手座突破瓶颈，培养耐心。下半年射手座在职场上更有活力，主动辞职的也不在少数。在此期间，你厌倦了职场中的强制规则、严谨程序和重复的工作内容，试图做出调整，比如尝试换工作，接触新的工作。你比以往任何时候都更渴望在职场上有成长的空间。如果这种诉求不能正视，你就破罐子破摔，开启上班来这里逛，下班爱谁谁的叛逆模式，或者干脆辞职。但是我建议你等到年底再做决定。六月初，你移动到射手座-双子座轴的南北交点。下半年驱使你放弃投射自己的聚光灯，走向合作共赢的方向。你的增长速度加快了，收入增长也加快了。9-10月是下半年的重头戏。一个新项目的开启大大增加了你的关注度。如果你是高科技人才，或者你的公司需要这样的人，下半年机会不错。需要注意的是，10月底到11月的水危机会影响你的人际关系，更有可能被对手打死，被同事甩了。沟通的时候一定要多点耐心，有些情况下划清责任界限及时留证也是必要的。

摩羯告别被动，重拾自信。对于大多数摩羯座来说，下半年的开始显得沉重无力，感觉生活的进度难以推进。职场也是如此。好在下半年会逐渐好转，不缺逆袭的机会。年中，一些摩羯座在低气压下开始了某项工作。在前进的过程中，他们开始意识到工作方式的重要性，逐渐适应并总结出一套适合自己的方法，化被动为主动，真正战胜危机。从9月份开始，打压你的民间社会会逐渐回归直线，你也会重新获得职场的主动权，重新获得力量和信心。10月份，你会从自己努力的状态中走出来，开始学会运用社交技巧进行互动，在更多的场合发挥创意。这对于总爱自我设限的你，尤其是从事社交、管理、外交、艺术等行业的摩羯座来说，是难能可贵的。但需要提醒你的是，10月底的水逆会让你与上级和当局的沟通变得困难，被误解的几率也会增加。如果需要签订重要合同，就需要格外谨慎。旅行的时候需要做好后备计划，尤其是媒体、旅游、外贸等行业的人。

水瓶座赶上进度，调整铺垫。相对于上半年的迷茫和焦虑，下半年以来，水瓶座出现了好转的迹象。7月中旬以后，随着工作宫的结束，很多水瓶都迎来了重启的可能。一些水瓶座加入了新的公司或者调离了原来的岗位，开始重新整合资源，规划职业布局，尝试表现自己。无论是处理日常工作事务，还是开拓合作疆域，都在朝着积极高效的方向发展。然而，这一时期存在许多潜在的威胁。不要太张扬，威胁领导就累死了。年底的11月和12月是水瓶座的人集中精力在事业上的时候。他们的野心回归，也有贵人相助。你会真正突破自己的舒适区，告别困局，开始一个属于你的时代。不要太早不开心。10月中旬的水逆，是你最难受的时刻。你太难取悦了，你的创造力总是被当成砖头，你总是觉得自己是公司赚钱的工具，你很容易卷入职场斗争.

双鱼看淡名利，实现质变。下半年双鱼座很容易被“单纯为了赚钱而工作”的观念洗脑，放弃自己的职业理想，把钱放在第一位。当然，你的心理预期越来越高，但你的实际收入却不一定能达到，导致工作过程不快乐，薪水不快乐，恶性循环。求职也是如此。会有双鱼为了高薪委屈了自己。与其这样，不如通过发挥他们的兴趣和特长，以做兼职为乐。这恐怕是你下半年在职场上最大的问题。如果你能在理想和现实之间找到平衡点，那么下半年将是一个很好的发展时期。8-9月，你有机会在团队中脱颖而出，承担重要职能，为原本单调的职场生活注入活力；正在找工作的双鱼座，花时间完善简历，明确个人亮点，争取内部晋升机会，会有不错的进展。10月初是一个有利于社会和合作社发展的时期。不妨提前锻炼自己的专业能力，培养全局观念，增强自己的说服力，尤其是对于正在寻找项目资金的双鱼来说。12月，你会看到一个质的变化，被更多人认可，真正找到自己在职场的定位。

射手座的人属于那种思想很活跃，当拥有稳定生活的时候，他们总是想着给自己的生活增加一些趣味，所以他们不会安于现状，总是想要换一份工作，换一个生活环境，所以当射手座想要辞职的时候，并不会拐弯抹角，因为他们心中已经坚定了意念。并且射手座跳槽是很正常的事情。

他们由于这种态度很难在一个工作岗位上，坚持半年以上的时间，因此射手座知道和老板说的再多，无非也是要表达自己最后的一种意愿，就算他做出再多的挽留，也无法改变你们心中的想法，所以射手座会递交辞呈之后果断离开，哪怕是单位不放人他们也不会受一些影响而选择留下，这就是射手座的态度。

其实射手座内心当中不愿意工作，他们更希望把多的时间放在享受人生。当然射手座也给大家一种花心的印象，他们身边从来都不缺少异性，可能是他们天生富有这种幽默感，更加能够吸引女孩子的关注。而射手座的女生，也是这样给人的感觉略微的水性杨花，总是希望能够有男生对她们追求，她们享受这种众星捧月的感觉。

因此她们把更多的时间放在了交往男女的事情之上，而并不是追求自己的事业，除非说自己入不敷出，经济紧张，他们才会选择去工作。当积累了一点点财富之后就想着去享受，所以这种想法不正确，也正是他们没有了一种长性，对待工作是这样，爱情也是如此，朝三暮四就是他们的一种心态，因此射手座的男男女女难有大作为。

因为哪怕之后再也不会回到这个圈子，对于无比珍爱自己社交形象的秤子来说，无端的猜忌都是他们的心头刺。所以与其用太过含糊、容易一眼被看穿的理由来遮掩，他们宁可选择听上去好像蛮明确，但仔细一想却又讲不出孰是孰非的借口。这就是天秤在社交方面技高一筹的体现！天蝎座：不告诉你无论是待遇问题、压力问题、人际问题或私人问题，蝎子都不会愿意在申请离职时，将自己的理由宣之于口。因为这个星座最看重自己的隐私，他们才不愿意被别人看到自己内心的真实想法呢！所以不管真实的原因究竟是什么，天蝎的离职谎言往往是离实际情况最远的那个——这是他们自我保护的习惯，也是蝎子复杂人格的体现。射手座：人际关系尽管当射手用“人际关系”做离职理由时，大多数人都会清楚这是假话，但这正是射手要的效果。本来么，整日无忧无虑的射手在人际关系方面，简直是不输于秤子的“大众开心果”。然而射手假如不想给出真正的离职原因，偏就拿这个谁都不肯相信的离职谎言来堵HR的嘴，对方又能说什么呢？至于射手自己，只要不暴露真实原因就好了。

END，本文到此结束，如果可以帮助到大家，还望关注本站哦！